“机构编制干部登讲台既是特色，也是机遇。我们期待着平时登讲台可以‘小试牛刀’，也期待着能迈上大讲台，可以让年轻干部‘崭露头角’。”临河区委编办干部杨晶晶满怀信心、期待地说。

  近年来，为全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，临河区坚持党建引领，围绕机构编制工作，探索推行以“三评三比一建”（评“学习之星、作风之星、业绩之星”，比学习、看站位，比守纪、看作风，比创新、看业绩，着力创建一支组织放心、党员认可、群众满意的“最强党支部”）为主要内容的“党建+业务”工作模式，用创新招法破解难题，力促党建引领机构编制工作同频共振融合发展。

  “机构编制资源是重要政治资源、执政资源，机构编制工作是党的重要工作...”在临河区委组织部举办的“临河区科级干部政治能力提升专题培训班”上，区委编办领导干部登上讲台，围绕《中国共产党机构编制工作条例》出台的背景和重要意义、主要特点、领导体制等方面进行详细解读，既有“权威效应”，又通俗易懂，让党员领导干部们听得懂、学得进、用得上。临河区坚持把党的政治建设作为根本性建设，持续加强政治教育，通过主动参与的方式，以讲促学，让系统学习更深入，让理论宣讲见成效，不断提高党员干部的“政治三力”。今年以来，开展机构编制相关培训7期，培训科级干部640余名。

  “去年，随着华北油田勘探开发进度加快，在油地共建、项目审批、社会矛盾等方面，存在着协调各有关部门的大量事务，相关工作人员远远不能满足油田开发需要。在这种情况下，巴彦淖尔市临河区石油开发服务中心的设立，不仅让我感受到了区委编委对发改委实际工作的支持，更让我深刻感受到了机构编制部门作为党的政治机关、办事机构，在服务大局工作的主动作为和守正创新精神。”培训班的走廊外，临河区委办副主任、发改委党组书记高龙接受采访时说。

  石油中心是一个专门面向油、地协调服务的机构，是临河区委编委因地制宜设置的，通过对资源的掌控和精细开发，产油储量增长实现了新突破，不仅带动了当地村民就业增收，还进一步提升地方税收对财政收入的贡献度，有力推动全区经济社会高质量发展。

  围绕服务高质量发展，通过落实区直事业单位编制“周转池”享受机构编制“红利”的还有临河区投资促进中心。“临河区为加快构建现代产业体系，打造经济增长新引擎，需要全面加强招商引资人才队伍建设，以备招商引资工作的顺利开展。鉴于当前招商引资工作的紧迫性，区委编委第一时间为我们临河区投资促进中心预借编制，专门用于选调招商引资专业人才，强化招商引资工作专业力量，切实提高招商引资实效，有力服务保障我区经济社会发展大局，助力临河区高质量落实‘五大任务’和全方位建设模范自治区。”临河区投资促进中心党组书记张飞说。

  今年以来，临河区委编办以“红色联盟”、“双报到”等活动为抓手，深入共建单位金川街道明珠社区开展党员“双报到”“小板凳”分享会，通过“楼宇讲堂”“庭院讲堂”，为广大群众带来接地气的基层理论宣讲，共同推行的基层群众联系点和居民群众“微心愿”机制，进一步增强了人民群众的获得感和幸福感，既提高了党员干部联系群众、服务基层的热情，又增强了党支部的凝聚力和向心力。目前，临河区委编办共开展主题党日活动11次，为结对共建村党支部、社区居民解决困难问题20余件，服务群众140余人次。

  “下一步，区委编办将坚持党建服务大局，做到学思用贯通，知信行统一。在机构改革、职能转变、编制调整等方面下功夫，为新一轮机构改革创造有力条件，全面提升机关党建的质量和机构编制工作水平，切实将学习成果转化为推动临河区经济社会高质量发展的具体行动。”临河区委编办党支部书记、主任李倩说。（张微）